什么是股利政策？什么是股利政策,股利政策有哪些

什么是股利政策？股票分紅是企業為了激勵員工而采取的一種方式，通過分紅的方式，可以增加公司的利潤，同時也可以提高股東的收益。那么什么是股利政策策呢？股利政策是指企業根據自身經營情景，在肯定期限內，向股東派發現金股利的一種政策。股利政策的目的是為了調動股東積極性，促進企業發。那么，什么樣的公司才有資格享受股利政策呢？下面我們一起來看看吧！般來說，企業可以通過發行股票、可轉換公司債券、優先股等方式籌集資金，用于補充流淌資金。

一：什么是股利政策?股利政策主要包括哪些內容?

1、盈余股利政策是以首先滿意公司資金需求為出發點的股利政策。根據這一政策，公司按如下步驟確定其股利分配額：·確定公司的最佳資本結構；·確定公司下一年度的資金需求量；·確定按照最佳資本結構，為滿意資金需求所需增加的股東權益數額；·將公司稅后利潤首先滿意公司下一年度的增加需求，盈余部分用來發放當年的現金股利。2、穩定股利額政策以確定的現金股利分配額作為利潤分配的首要目標優先予以考慮，一般不隨資金需求的波動而波動。這一股利政策有以下兩點好處。·穩定的股利額給股票市場和公司股東一個穩定的信息。·很多作為長期投資者的股東（包括個人投資者和機構投資者）希望公司股利能夠成為其穩定的收入來源”以便安排生產和其他各項支出，穩定股利額政策有利于公司吸引和穩定這部分投資者的投資。采用穩定股利額政策，要求公司對未來的支付能力作出較好的判定。一般來說，公司確定的穩定股利額不應太高，要留有余地，以免形成公司無力支付的困境。3、固定股利率政策這一政策要求公司每年按固定的比例從稅后利潤中支付現金股利。從企業支付能力的角度看，這是一種真正穩定的股利政策）但這一政策將導致公司股利分配額的頻繁變化，傳遞給外界一個公司不穩定的信息，所以很少有企業采用這一股利政策。 歡迎到無憂財務4、正常股利加額外股利政策按照這一政策，企業除每年按一固定股利額向股東發放稱為正常股利的現金股利外，還在企業盈利較高，資金較為富裕的年度向股東發放高于一般年度的正常股利額的現金股利。其高出部分即為額外股利。

二：什么是股利政策,股利政策有哪些

現金股利政策的主要內容：公司對其收益進行分配或留存以用于再投資的策略，通常用股利支付率，也就是每股股利/每股收益示意。股利支付率的高低會影響公司留存收益和內部籌資數額，股利支付率越低，公司的留存收益就越多，通過外部籌資的數額就越少；反之亦同。

三：什么是股利政策,它主要有哪幾種方式?

盈余股利政策。盈余股利政策是指公司較多地將剩余用于增加投資者權益（即增加資本或公積金），只有當增加的資本額達到預定的目標資本結 構（最佳資金結構）時，才將盈余的剩余用于向投資者分配。實行這種政策 主要是考慮到未來投資機會的影響，即當公司面臨良好的投資機會時，在目標資本結構的約束下，最大限度地運用留存收益來滿意投資方案所需的自有資金 數額。實行盈余股利政策的根本目的在于保持理想的資本結構，使加權平均資 本成本最低。

四：什么是股利政策理論

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股利迎合理論

“迎合理論”（Catering Theory）試圖從投資者需求的角度來研究企業治理者發放股利的動機。早在1978年，Long就有了將迎合的思想應用于研究股利政策的動機，他發現美國Citizens Utilities公司同時發放現金股利和股票股利，兩者對投資者來說在價值上是相等的，然而投資者在發放現金股利的股票上支付的價格要比在發放股票股利的股票上高。這表明投資者將現金股利作為公司股票的一個顯著特征，區別對待發放現金股利和不發放現金股利的股票。這反過來又引起了公司治理者為迎合投資者而發放現金股利的動機。

股利迎合理論的觀點

哈佛商學院的馬爾科姆·貝克（Malcolm Baker）和紐約大學斯特恩商學院的杰弗里（Jeffrey Wurgler）2003年提出了股利的迎合理論。該理論認為公司發放現金股利的決策取決于投資者的需求，當投資者愿意花較高的價格購買那些發放現金股利的股票時，經理就會迎合這種需求而發放現金股利；相反，當投資者愿意花較高的價格購買那些不發放現金股利的股票時，經理就會迎合投資者的需求而不發放現金股利。

市場上存在著這樣的投資者，以是否發放股利對公司進行分類，支付現金股利的公司和不支付現金股利的公司被視為兩類。投資者對這兩類公司的愛好及股利政策偏好時常變化，對股票價格產生影響．公司治理者通常迎合投資者偏好制定股利政策，迎合的最終目的在于獲得股票溢價。即當投資者傾向于風險回避，他們可能偏好發放股利的股票。因為可能認為這類公司風險小（一鳥在手理論），于是對支付現金股利的股票給予溢價，治理者就支付現金股利；當投資者偏好股票股利，對股票股利股票給予溢價時，治理者就改為股票股利。假如公司治理者對最大化公司短期價值有愛好，也許股票價格與公司治理者補貼收入相關，治理者更有可能取悅投資者，抓住股票溢價機會改變股利政策。

他們還發現了一些實證支持。他們用市值與帳面價值比的對數作為投資者對公司的投資信念，發放公司與不發放公司此值之差,作為投資者對兩類公司信念的相對變化，在這樣的工夫序列中，假如此值大,說明在接下的一年里，從沒有發放股利的公司在明年將有一部分發放，新上市的公司也將挑選發放股利。

五：什么是股利政策偏好

（1）穩定的股利向市場傳遞著公司正常發展的信息，有利于樹立公司良好形象，增強投資者對公司的信心，穩定股票的價格。

為了制約公司支付股利的任意性，按照法律規定，公司稅后利潤必須先提取法定公積金。此外還鼓勵公司提取任意公積金，只有當提取的法定公積金達到注冊資本的50%時，才可以不再提取。提取法定公積金后的利潤凈額才可以用于支付股利。

（2）穩定的股利額有利于投資者安排股利收入和支出，特殊是對那些對股利有著很高依靠性的股東更是如此。而股利忽高忽低的股票，則不會受這些股東的歡迎，股票價格會因此而下降。