如何做好國稅工作？如何做好新形勢下的國稅工作

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1，如何做好新形勢下的國稅工作

不明白啊 = =！1、懂稅收征管業務。2、懂稅收政策。3、懂財會知識。4、懂計算機應用。5、懂稅收分析。6、做好納稅服務。

2，國稅如何做好本職工作

稅務人員不得索賄受賄、徇私舞弊、扣繳義務人的權利，依法接受監督、清正廉潔、禮貌待人、玩忽職守、不征或者少征應征稅款、文明服務，尊重和保護納稅人。21、稅務機關、稅務人員必須秉公執法、忠于職守

3，怎樣做好國稅改革期間的各項工作

分類1.從研究的范圍來看：宏觀經濟學、中觀經濟學、微觀經濟學。2.從歷史發展來看：家庭經濟學、政治經濟學。3.從政府參與經濟發展的方式看：市場經濟、計劃經濟。4.從經濟的主體來看：政府經濟（又稱公共經濟或公共部門經濟）、非政府經濟（包括企業經濟等）。5.從經濟的研究對象來看：金融經濟學、產業經濟學等等。

4，如何做好我國稅收宣傳工作

一是“務實”與“務虛”相結合，稅收宣傳工作注重實用性。堅持貼近實際，貼近民生，注重實效;針對納稅人關心和事關人民群眾切身利益的稅收問題，確保活動的針對性、有效性;讓稅收宣傳聽得見，看得見，面對面，使納稅人切實感受到國家惠及民生的優惠政策帶來的變化，認真執行好各項優惠政策，努力踐行稅收“取之于民·用之于民”的理念。 二是宣傳與組織收入相結合，稅收宣傳工作強化助推作用。面對嚴峻的組織收入形勢，我局采取積極措施加強對重點稅源的監控管理，加強征管質量、所得稅匯算清繳入庫和發票的源泉控管工作，制定并落實了一系列稅收征管措施。在組織收入過程中，結合工作實際，采取多種形式廣泛宣傳依法治稅，大力營造積極健康的組織收入工作氛圍，從而有力地促進組織收入工作的開展，促進地方經濟建設。 三是宣傳與服務緊密結合，稅收宣傳工作與優化納稅服務相輔相成。我們不斷拓展宣傳渠道，豐富宣傳內容，積極把開展稅收宣傳工作與優化納稅服務相結合，組織“和諧稅企A+1”稅收宣傳活動，成立“納稅人權益保護中心”，利用“納稅人之家”開展納稅輔導，將宣傳與服務融合，不斷提升了稅法宣傳檔次，促進了征納關系的和諧發展。

5，如何作好稅務工作千字以上議論文

稅務稽查工作是稅收征管體系的最后一道屏障，擔負著打擊偷漏稅的任務，對于維護稅法的尊嚴，創造公平、公正的稅收環境，保證稅收任務的較好完成起著至關重要的作用。同時，由于稅務稽查工作的特殊性，針對的對象差別很大，既有大公司，又有小企業，甚至個體工商業者，既有國有企業，又有集體、私營企業，而且每個企業的納稅意識，納稅行為又不一樣。面對相對復雜的工作環境，在新時期如何做好稅務稽查工作，充分發揮稅務稽查的職能呢？結合工作實踐，筆者認為應下好以下五個方面。 　　第一方面，稽查人員要熟練掌握稅收法律法規和財務知識，才能在工作中游刃有余，有的放矢，準確找出企業存在的稅收問題，并最大限度地避免執法失誤。有些納稅人對于財務和稅收知識非常了解，偷稅的手法相當隱蔽。如果稅務人員掌握的知識還不如納稅人，那么就很難發現企業偷稅的手段和方法，稽查工作也會收效不佳，而且一開始就會在心理上“輸”給納稅人，不利于稽查工作的進一步開展。另一方面，準確把握稅收政策，還可以給納稅人提供稅收咨詢，更好地為納稅人服務，納稅人按規定可以享受的政策，一定要明確傳達給納稅人，并很好的貫徹執行；按規定不能享受的政策，應該及時向納稅人指出，以免給納稅人造成不必要的損失，從而營造一種和諧的征納關系，促進稽查工作健康有序發展。 第二方面，要努力提高稽查質量。稅務稽查的促收促管職能則是從其監督職能中派生出來的，主要是指通過對偷逃稅行為的查處，從納稅人方面發現征管中存在的漏洞與不足，并將相關信息反饋給征管部門，促進其改進工作，加強管理。當前，提高稽查質量有必要從以下幾個方面入手：一是改進選案方式，提高稽查的針對性。稽查部門要設立專門的機構負責選案，把選案準確率納入考核內容。要加強同征收管理部門的信息傳遞，把納稅評估、納稅信譽等級管理作為選案的重要手段。二是精心組織檢查的實施，提高辦案質量。要做好查前的準備工作，要結合現有的稽查力量，精心配備檢查人員，要加強對重大案件、跨地區案件查處工作的指導。三是加大處罰力度和案件公告、曝光力度，增強震懾力。 　　第三方面，在作出稅務處理時要把握好一定的尺度。作出稅務處理是稅務稽查主要工作的完結，稽查工作的好壞主要體現在稅務處理的結果上，同時稅務處理對于納稅人來說是利益的再一次分配，因此，作出稅務處理在整個稽查流程中顯得非常重要。作出稅務處理時，既要合法，又要有一定的合理性，在堅持原則的基礎上，聯系實際情況，綜合考慮多方因素，既不能姑息遷就，又不能“一棍子”打死，同時兼顧效率、公平、公正。這樣，才能在不違反稅法的前提下作出恰當的處理結果。 　　第四方面，要協調與基層稅務分局的關系，建立稅務稽查與稅務管理的信息傳遞制度。稅務稽查的目的是“外查內促”，即針對檢查中發現的問題，及時建議征管部門改進工作中的薄弱環節，提高征管工作水平和效率。稅務稽查不僅是查補稅款，關鍵是通過稽查發現征管中存在的管理問題，改進工作，提高征收管理質量。首先，征管部門在稅收征管工作中，對一些帶有普遍性的問題，在改善管理的基礎上，應及時提交稽查部門組織檢查，這樣才能建立一個廣泛的案源渠道，使偷逃稅等違法行為置于監控之下。其次，稽查部門在稅務稽查過程發現征管工作中存在的問題，應該及時反饋給征管部門予以解決。再有，稅務稽查與管理各部門之間應該建立一套規范的聯系制度。把稽查、征收、管理各部門聯系在一起，形成相互配合、相互協調、相互銜接、相互制約的格局，設置統一的信息傳遞文書，使納稅申報資料、稅收管理資料、稅收稽查資料在各部門之間相互傳遞。 　　第五方面，要把握好與納稅人交往的度。與納稅人交往不能過于密切，以免影響公正執法。有些稅務人員與納稅人過于親密，造成在稅務稽查工作中，礙于情面，放不開手腳，甚至馬虎了事，根本發現不了問題，即使發現了問題，在作出稅務處理時也是“高抬貴手”、“手下留情”。更有甚者，個別稅務人員發生受賄等違紀行為，嚴重影響了稽查工作的開展。從另一方面來說，納稅人又是財政收入的創造者，對于發展地方經濟，解決就業起了很大的作用。因此，在實施稽查過程中，我們應該給予納稅人充分的尊重，態度不能生硬，更不能高高在上。要做到執行稅法“硬”，與人交往“軟”。實踐證明，與納稅人適當的交流、溝通，能成為工作中的潤滑劑，相反，拒人于千里之外往往容易使工作陷入被動。 　　可見，稅務稽查通過發揮其職能作用，從征納兩個方面促進了稅收管理工作的完善

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