最近,小編發現不少網友在網上搜索一戶式是什么?服裝SKU是指什么有什么實際應用意義這類內容,所以小編也是為此幫大家整理出了下面這些相關的內容,不妨和小編一起看看吧?
1,服裝SKU是指什么有什么實際應用意義
這是訂貨時要用的一組數據SKU:單款單色單碼, 如賣場是每款色出XS、S、M三件出樣,那就是3個SKU,如果是XS、S、M、L四件出樣,那就是4個SKU,如果出現斷碼了,出了XS、M、M、L四件,那還是3個SKU;
2,全音符是什么
全音符指沒有符干和符尾的空心的白色音符叫“全音符”。 除了倍全音符,它的時值是所有音符中最大的,而且要以它為準。依次分為兩半。 全音符是音符當中的老大,也是時值最長的音符。dou re mi fa so la xi 就是全音符~在她們前面加上﹟或 b就是半音,比方說 1 、﹟1 、2 。 1,2就是全音符,﹟1就是半音符。
3,CMKY是什么
CMKY是一種色彩模式。它是一種專門針對印刷業設定的顏色標準,是通過對青(C)、洋紅(M)、黃(Y)、黑(K)四個顏色變化以及它們相互之間的疊加來得到各種顏色的,CMYK即是代表青、洋紅、黃、黑四種印刷專用的油墨顏色,也是Photoshop軟件中四個通道的顏色。它區分于RGB(紅綠藍)模式,CMYK色彩不如RGB色豐富飽滿,在PHOTOSHOP中運行速度會比RGB色慢,而且部分功能將無法使用,由于顏色種數沒有RGB色多,當圖像由RGB色轉為CMYK色后顏色會有部分損失(從CMYK轉到RGB則沒有損失),但它也是唯一一種能用來進行四色分色印刷的顏色標準。所以印刷品一定要用CMYK的色彩模式制作
4,不動產和動產是什么
我來回答這個問題:財務會計對動產與不動產的理解比較窄,而《民法》和《物權法》對這個問題解釋得很全面:這兩個不同的概念,依據是否可以移動物可以區分為動產與不動產:動產是能夠移動并且不因移動損害價值的物;不動產是不能夠移動或雖可移動但卻會因移動損害價值的物。物就數量而言,大多數屬于動產,為了簡約法律用語,法律一般以列舉的方法界定不動產,而不動產以外的物,則解釋為動產。我國法律上的不動產包括土地和土地上的附著物。不動產是指土地和土地上的定著物。包括各種建筑物,如房屋、橋梁、電視塔,地下排水設施等等;生長在土地上的各類植物,如樹木、農作物、花草等,需要說明的是,植物的果實尚未采摘、收割之前,樹木尚未砍伐之前,都是地上的定著物,屬于不動產,一旦采摘、收割、砍伐下來,脫離了土地,則屬于動產。 動產是指不動產以外的財產。如機器設備、車輛、動物、各種生活日用品等等。以上解釋相信對你會有一定的益處。如果你還有異議可把民法找來,看一看有關的論述。

5,ETF是什么意思什么是ETF
ETF一般指交易型開放式指數基金。交易型開放式指數基金,通常又被稱為交易所交易基金(Exchange Traded Funds,簡稱“ETF”),是一種在交易所上市交易的、基金份額可變的一種開放式基金。交易型開放式指數基金屬于開放式基金的一種特殊類型,它結合了封閉式基金和開放式基金的運作特點,投資者既可以向基金管理公司申購或贖回基金份額,同時,又可以像封閉式基金一樣在二級市場上按市場價格買賣ETF份額,不過,申購贖回必須以一籃子股票換取基金份額或者以基金份額換回一籃子股票。由于同時存在證券市場交易和申購贖回機制,投資者可以在ETF市場價格與基金單位凈值之間存在差價時進行套利交易。套利機制的存在,使得ETF避免了封閉式基金普遍存在的折價問題。ETF是Exchange Traded Fund的英文縮寫,中譯為“交易型開放式指數基金”,又稱交易所交易基金。是一種在交易所上市交易的、基金份額可變的一種開放式基金。ETF在本質上是開放式基金,與現有開放式基金沒什么本質的區別。只不過它也有自己三個方面的鮮明個性:1、它可以在交易所掛牌買賣,投資者可以像交易單個股票、封閉式基金那樣在證券交易所直接買賣ETF份額。2、ETF基本是指數型的開放式基金,但與現有的指數型開放式基金相比,其最大優勢在于,它是在交易所掛牌的,交易非常便利。3、其申購贖回也有自己的特色,投資者只能用與指數對應的一籃子股票申購或者贖回ETF,而不是現有開放式基金的以現金申購贖回。擴展資料開放式基金(Open-end Funds)又稱共同基金,是指基金發起人在設立基金時,基金單位或者股份總規模不固定,可視投資者的需求,隨時向投資者出售基金單位或者股份,并可以應投資者的要求贖回發行在外的基金單位或者股份的一種基金運作方式。投資者既可以通過基金銷售機構買基金使得基金資產和規模由此相應的增加,也可以將所持有的基金份額賣給基金并收回現金使得基金資產和規模相應的減少。開放式基金(Open-end Funds),它和封閉式基金共同構成了基金的兩種運作方式。開放式基金是指基金發起人在設立基金時,基金單位或者股份總規模不固定,可視投資者的需求,隨時向投資者出售基金單位或者股份,并可以應投資者的要求贖回發行在外的基金單位或者股份的一種基金運作方式。投資者既可以通過基金銷售機構買基金使得基金資產和規模由此相應的增加,也可以將所持有的基金份額賣給基金并收回現金使得基金資產和規模相應的減少。
6,KBI是什么意思
關鍵行為指標(KBI)是考察各部門及各級員工在一定時間、一定空間和一定職責范圍內關鍵工作行為履行狀況的量化指標,是對各部門和各級員工工作行為管理的集中體現。 部門KBI得分不僅取決于所屬全體員工KBI得分的簡單疊加,也取決于部門本身的組織結構和管理模式。科學、合理的組織結構和管理模式有助于所屬全體員工KBI得分相同的情況下部門KBI成績的大幅度提升。 KBI是企業績效管理的新思路,它使企業的行為管理和文化管理真正步入量化和標準化管理的時代,使績效管理的作用更加彰顯、功能更加完備。隨著中國企業績效管理實踐的不斷深入和績效管理總體水平的不斷提升,KBI管理必將展現出越來越廣闊的實際應用前景! KBI及其標準的選擇制訂需要遵循SMART原則,即各部門與各級員工的KBI及其標準必須是具體的(Specific)、可測量的(Measurable)、可達到的(Attainable)、現實的(Realistic)、有時間要求的(Time-based),以便于KBI管理工作能夠在方向明確、基礎穩固的前提下高效、有序地開展。 關鍵行為指標的具體標準可分為頻率標準(即行為表現發生的頻率)、類別標準(即行為表現所屬的類別)、次序標準(即行為表現在整體中所處的次序)、差距標準(即行為表現與標桿的差距)、比率標準(即行為表現與標桿的比率)等五種形式。 例如:“屬員管理投訴次數(季度)”就是一個符合SMART要求的KBI,“不超過兩次”就是該指標的具體標準(頻率標準)。該指標及其標準可以在生產企業考評一位車間主任的管理行為是否達標等場合發揮作用。對該KBI的有效管理需要對“管理投訴”的內涵進行準確界定(該工作被稱為指標含義說明)。為正常推進KBI的管理工作,有時還要專門制訂一些配套管理規定。KBI及其標準的選擇制訂需要遵循SMART原則,即各部門與各級員工的KBI及其標準必須是具體的(Specific)、可測量的(Measurable)、可達到的(Attainable)、現實的(Realistic)、有時間要求的(Time-based),以便于KBI管理工作能夠在方向明確、基礎穩固的前提下高效、有序地開展。KBI的具體標準可分為頻率標準(即行為表現發生的頻率)、類別標準(即行為表現所屬的類別)、次序標準(即行為表現在整體中所處的次序)、差距標準(即行為表現與標桿的差距)、比率標準(即行為表現與標桿的比率)等五種形式。kbit:千比特,1kbit=1024bit,每個bit可以存儲一位二進制數,也就是0或者1。在音頻術語中,kbps指比特率,代表每秒鐘的信息量。kbps即kbitpersecond,相當于kbit/s,指每秒鐘的音頻中包含多少kbit的數據。包含的數據越多,聲音所能展現的信息就越豐富。hz:赫茲,代表頻率,即一秒鐘內發生的次數,1hz=1/1s。例如市電頻率為50hz,代表交流電的方向每秒鐘變換50次。在音頻術語中,hz指采樣率,即每秒鐘內采樣多少次聲音樣本。由于數字信號不像模擬信號,每次只能取一個離散的信號樣本,無法做到連續編碼,只能通過縮短每次取樣的時間,來近似模擬連續的信號。在一秒鐘內取樣的次數,就稱為音頻的采樣率。采樣率越高,聲音就越流暢、連續、真實。
7,什么是JIT
準時制生產方式簡稱JIT,又稱作無庫存生產方式,零庫存,一個流或者超級市場生產方式。準時制是日本豐田汽車公司在20世紀60年代實行的一種生產方式,1973年以后,這種方式對豐田公司度過第一次能源危機起到了突出的作用,后引起其它國家生產企業的重視,并逐漸在歐洲和美國的日資企業及當地企業中推行開來,這一方式與源自日本的其它生產、流通方式一起被西方企業稱為“日本化模式”。準時制對庫存的認識與傳統的庫存控制方法截然不同,其認為庫存是毫無用處的,是對資源的浪費。傳統的觀念認為,庫存可以對運作起到緩沖作用,因此,庫存管理者總是思考如何能在最小成本的基礎上提供緩沖;而信奉準時制運作的管理者則是思考我們怎么樣才能消除對庫存的依賴。它將傳統生產過程中前道工序向后道工序送貨,改為后道工序根據“看板”向前道工序取貨,看板系統是準時制生產現場控制技術的核心,但準時制不僅僅是看板管理。JIT的基礎之一是均衡化生產,即平均制造產品,使物流在各作業之間、生產線之間、工序之間、工廠之間平衡、均衡地流動。為達到均衡化,在JIT中采用月計劃、日計劃,并根據需求變化及時對計劃進行調整。擴展資料:它將傳統生產過程中前道工序向后道工序送貨,改為后道工序根據“看板”向前道工序取貨,看板系統是準時制生產現場控制技術的核心,但準時制不僅僅是看板管理。JIT的基礎之一是均衡化生產,即平均制造產品,使物流在各作業之間、生產線之間、工序之間、工廠之間平衡、均衡地流動。為達到均衡化,在JIT中采用月計劃、日計劃,并根據需求變化及時對計劃進行調整。準時制運作的基本理念是需定供,即供給方根據需要方的要求(或稱看板),按照需要方的品種、規格、質量、數量、時間、地點等要求,將物資配送到指定的地點。不能早、不能晚、不能多、不能少,并且確保所送物資沒有任何殘次品。參考資料:搜狗百科-準時制JIT采購又稱為準時化采購,它是由準時化生產(Just In Time)管理思想演變而來的。它的基本思想是:把合適的數量、合適質量的物品、在合適的時間供應到合適的地點. 通過前文分析JIT采購法的優點和特點,從中可以看到,JIT采購方法和傳統的采購方法的一些顯著差別,企業要實施JIT采購模式,以下四點十分重要:一是看板管理是JIT采購中最有效的使用手段;二是企業要選擇最佳的供應商,并對供應商進行有效管理是JIT采購成功的基石;三是供應商與用戶緊密合作是JIT采購成功的鑰匙;四是卓有成效的采購過程,嚴格的質量控制是JIT采購成功的保證。此外JIT采購還必須遵循一定的科學實施步驟。從經驗上來看,企業在實施JIT采購時,大體可以遵從下面具體步驟: 創建JIT采購班組 JIT采購班組的作用,就是全面處理JIT有關事宜。要制訂JIT采購的操作規程,協調企業內部各有關部門的運作、協調企業與供應商之間的運作。JIT除了企業采購供應部門有關人員之外,還要有本企業以及供應商企業的生產管理人員、技術人員、搬運人員等共同組成。一般應成立兩個班組:一個是專門處理供應商事務的班組,該班組的任務是培訓和指導供應商的JIT采購操作、銜接供應商與本企業的操作流程、認定和評估供應商的信譽、能力,與供應商談判簽定準時化供貨合同,向供應商發放免檢簽證等;另一個班組是專門協調本企業各個部門的JIT采購操作、制定作業流程、指導和培訓操作人員、進行操作檢驗、監督和評估。這些班組人員對JIT采購的方法應有充分的了解和認識,必要時要進行培訓。 制定計劃 確保JIT采購有計劃有步驟的實施 企業要有針對性的制定采購策略,制定出具體的分階段改進當前傳統采購的措施,包括減少供應商的數量、供應商的評價、向供應商發放簽證等內容。在這個過程中,企業要與供應商一起商定JIT采購的目標和有關措施,保持經常性的信息溝通。 精選少數供應商建立伙伴關系 供應商和企業之間互利的伙伴關系,意味著雙方充滿了一種緊密合作、主動交流、相互信賴的和諧氣氛,共同承擔長期協作的義務。在這種關系的基礎上,發展共同的目標,分享共同的利益。企業可以選擇少數幾個最佳供應商作為工作對象,抓住一切機會加強與他們之間的業務關系。 進行試點工作 企業可以先從某種產品、某條生產線或是某些特定原材料的試點開始,進行JIT采購的試點工作。在試點過程中,取得企業各個部門的支持是很重要的,特別是生產部門的支持。通過試點總結經驗,為正式的JIT采購實施打下基礎。以國內較早實施JIT采購的武漢神龍汽車有限公司為例。1998年初,神龍公司相關部門決定施行部分外協件的JIT采購,進行直送看板供應。第一個被選為JIT采購試點的外協件為汽車座椅。之所以選擇座椅,是因為座椅供應商云鶴座椅廠距離神龍公司很近,就在神龍公司旁邊,且該廠產品質量穩定,服務也較好。雙方通過協商談判,開始了JIT采購的直送看板供應運作。神龍富康轎車成套座椅價值為4100元,采用專用耐久容器盛放,每個容器盛放兩套座椅,供應商云鶴座椅廠距神龍公司總裝車間約1公里,運輸工具為3t東風輕卡,每車運送9個容器。 神龍公司總裝車間實行5天兩班制生產,日產汽車214輛。云鶴座椅廠實行5天單班制生產,但倉庫發交和運輸作業時間與神龍總裝車間同步。具體方法是:神龍公司首先對座椅直送看板工藝流程進行描述和設計,結合工時分析,確定工時參數,通過進行看板計算,確定出重要控制點和作業點,提出看板樣本和看板運行所需要的人員、設備、物品、面積、環境配套等資源需求,從而確保整個過程運行有序。通過實施座椅JIT采購,使座椅的平均庫存水平同比降低90%,減少了庫存資金占用。在此基礎上,神龍公司開始逐步擴大JIT采購物資的范圍,取得了明顯的經濟效益。 搞好供應商培訓,確定共同目標 JIT采購是供需雙方共同的業務活動,單靠采購部門的努力是不夠的,需要供應商的配合,只有供應商也對JIT采購的策略和運作方法有了認識和理解,才能獲得供應商的支持和配合,因此,需要對供應商進行教育和培訓。通過培訓,大家取得一致的目標,相互之間就能夠很好地協調做好采購的準時化工作。 給供應商頒發產品免檢證書 在實施JIT采購策略時,核發免檢證書是非常關鍵的一步。頒發免檢證書的前提是供應商的產品100%的合格。為此,核發免檢證書時,要求供應商提供最新的、正確的、完整的產品質量文件,包括設計藍圖、規格、檢驗程序以及其它必要的關鍵內容。經長期檢驗達到目標后,所有采購的物資就可以從卸貨點直接運至生產線使用。 實現配合節拍進度的交貨方式 向供應商采購的原材料和外購件,其目標是要實現這樣的交貨方式:當生產線正好需要某種物資時,該物資就到貨并運至生產線,生產線拉動它所需的物資,并在制造產品時使用該物資。 繼續改進,擴大成果 JIT采購是一個不斷完善和改進的過程,需要在實施過程中不斷總結經驗教訓,從降低運輸成本,提供交貨的準確性,提高產品質量、降低供應庫存等各個方面進行改進,不斷提高JIT采購的運作績效。實行JIT采購效益非常好,操作也非常簡單,但對企業管理基礎和信息化建設基礎要求較高,因此,國內許多企業尚未采用。但是作為一種先進的采購方法,由于能為企業帶來顯著的經濟效益,JIT采購模式已經引起了越來越多國內企業的了解和重視,推廣和應用已是國內企業發展的必然需要和大勢所趨。國內企業要開展JIT采購,只有未雨綢繆,盡快了解和探索JIT采購的原理和方法,從基礎工作抓起,逐步創造條件,才能達到一旦實施起來運籌帷幄、事半功倍的效果,早日為企業創造經濟效益,提高企業的競爭能力。 JIT采購對企業的采購管理提出了新的挑戰, JIT哲理的核心是:消除一切無效的 優點是降低成本;缺點是對應變能力提出了過高!JIT是一種準時制生產方式,旨在合適的時間生產適量的產品,追求的一種是零庫存的產生模式,與傳統方式最大的區別就是在庫存方面,在JIT生產方式中往往應用看板來實現可視化管理,目前太友科技提供的JIT看板可以幫助企業實現真正的零庫存生產,具體有關JIT看板相關內容可以去百度搜下:太友科技。準時生產方式(Just In Time簡稱JIT),又稱作無庫存生產方式(stockless production),零庫存(zero inventories),一個流(one-piece flow)或者超級市場生產方式(supermarket production),是日本豐田汽車公司在20世紀60年代實行的一種生產方式,1973年以后,這種方式對豐田公司渡過第一次能源危機起到了突出的作用,后引起其它國家生產企業的重視,并逐漸在歐洲和美國的日資企業及當地企業中推行開來,現在這一方式與源自日本的其它生產、流通方式一起被西方企業稱為“日本化模式”。目錄概念核心思想主要特征對生產制造的影響生產流程化生產均衡化資源配置合理化人力資源準時制方式的必要性人力資源準時制方式的可行性準時制人員的對象企業迫切需要的核心人員企業暫時需要的人員準時制人員的規劃準時制人員的供應商管理模式JAVA領域的JIT生產中的JIT精益生產的定義全面質量管理團隊工作法并行工程準時化JIT與看板管理看板的功能看板管理五大原則看板的分類看板與JITJIT體系的目標MRPII與JIT的結合概念核心思想主要特征對生產制造的影響 生產流程化 生產均衡化 資源配置合理化人力資源準時制方式的必要性人力資源準時制方式的可行性準時制人員的對象 企業迫切需要的核心人員 企業暫時需要的人員準時制人員的規劃準時制人員的供應商管理模式JAVA領域的JIT生產中的JIT 精益生產的定義 全面質量管理 團隊工作法 并行工程準時化JIT與看板管理 看板的功能 看板管理五大原則 看板的分類 看板與JITJIT體系的目標MRPII與JIT的結合展開
以上就是有關“一戶式是什么?服裝SKU是指什么有什么實際應用意義”的主要內容啦~
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