公司只交五險不交一金違法嗎？公司只交五險不交一金違法嗎- 2021？

公司只交五險不交一金違法嗎？在職場上，很多公司都有五險一金，這是國家規定的，也是企業必須履行的義務。但是有些公司卻不按規定繳納五險一金，甚至有些公司連繳納五險一金的資格都沒有。下面這位網友就碰到了這樣的事情，而他和老板的對話，也引起了一些網友的熱議紛紛。

很多剛畢業的年輕人，對于社保福利還是沒什么概念，甚至有個別公司沒有為員工繳納五險，有很多朋友來問希財君，進公司只給交五險不交一金是違法的嗎？感興趣的朋友一起來看看！

一、公司只交五險不交一金違法嗎？

不違法。五險是法規的，一金不是法規的，不交五險是違法的。

社保就是我們常說的“五險”，也就是醫療保險、養老保險、生育保險、失業保險和工傷保險。但是，社保并不等于“五險”，因為住房公積金也是我國社會保障體系當中的一部分，所以，按理來說，五險一金都是應該包括在社保里面的。

不過，來說，我國的五險是屬于強制性必須要交的，但是住房公積金并沒有強制，所以，公司只交五險，不交一金并不違法

二、公積金自己可以交嗎？

根據我國公積金中心的相關規定，原則上個人是無法繳納住房公積金的，以前是必須由單位來進行設立和繳納，而且交公積金的話是必須有單位財務的公章才行。但是現在有些城市已經開放了個人繳費，例如長沙就對在本市就業的個體商戶，自由職業者，以及其他靈活就業人員，可以由個人繳存住房公積金。所以公積金的繳納還是要看當地的相關政策。

三、不交五險一金會有影響嗎？

①退休之后不能夠領取養老金

②看病沒辦法報銷，商保購買價格高

③無購車購房資格、積分入戶受影響