鵬華基金管理有限公司工資怎么樣
普通職員一般在3000-6000.主管級別一般在6000-10000.經理級別一般在10000-20000。
用人單位會根據勞動者的能力、經歷、崗位級別等確定相應的薪酬,在招用時應當告知勞動者具體的勞動報酬。
具體工資由用人單位與勞動者協商確定,法律規定只需不低于當地最低工資標準即可。
法律依據:《勞動合同法》第八條用人單位招用勞動者時,應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬,以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況,勞動者應當如實說明。鵬華基金管理有限公司成立于1998年12月22日,業務范圍包括基金募集、基金銷售、資產管理及中國證監會許可的鵬華基金管理有限公司的其他業務。公司股東由國信證券有限公司、歐利盛金融集團(eurizon financial group)、深圳市北融信投資發展有限公司組成,三家股東的出資比例分別為50%、49%、1%。公司原注冊資本8,000萬元人民幣,后于2001年9月完成增資擴股,增至15,000萬元人民幣。 截至2007年6月30日,公司管理資產規模達到826.12億元。包括兩只封閉式基金、八只開放式基金和四只社保基金。
2007年6月22日,經中國證監會《關于同意鵬華基金管理有限公司股權變更及修改公司章程的批復》(證監基金字[2007]178號)批準,本公司原股東深圳市北融信投資發展有限公司、方正證券有限責任公司、安徽國元信托投資有限責任公司將其持有的占本公司總股本49%的股權一次性整體轉讓給意大利歐利盛金融集團股份公司(eurizon financial group s.p.a.),中國商務部于6月27日向本公司頒發了外商投資企業批準證書(商外資資審字[2007]0259號)。

2009年8月6日,經中國證監會《關于核準鵬華基金管理公司變更股權的批復》(證監許可[2009]746號)批準,本公司原股東意大利歐利盛金融集團股份公司將其持有的本公司49%的股權轉讓給意大利歐利盛資本資產管理股份公司(eurizon capital sgr s.p.a.)。
“心為基石,價值之源”作為鵬華的公司理念將被賦予以下涵義,也將作為我們對外的規范詮釋。
以心相交,用真誠作路標,凝聚信心、誠心、恒心和愛心,并以此為創造的基石,構筑人文關懷的大廈,精益進取,穩健追求,潛心開拓,挖掘企業生命之泉,贏得市場競爭之機,把握未來制勝之道,從而成就盛德大業。
鵬華基金怎樣
鵬華基金是基金公司,你想買什么基金?一般大的基金公司,旗下都有幾只不錯的基金的。如:鵬華豐收債券、鵬華價值優勢、鵬華普天收益都是其中的佼佼者。
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